公司推出股权激励方案,激励范围广、业绩承诺高。持续受益进口替代和集中度提升,双品牌战略稳步推进。战略布局清晰,外销颇具看点。
盈利预测、估值及评级。公司是我国骨科高值耗材领先企业,有望持续受益于骨科行业的进口替代和集中度提高,此次股权激励方案的推出有利于充分调动员工的积极性、利好公司长期发展。维持公司2018-2020年EPS预测为0.95/1.21/1.52元,对应PE31/24/19倍,维持“买入”评级。